RH
Analytics
Dados e insights sobre a saúde dos beneficiários para a gestão de saúde e benefícios, evoluindo cada vez mais a experiência do colaborador.
- Únicos no mercado com essa ferramenta
- Identifique tendências de saúde dos colaboradores
- Monitore o uso de benefícios através de dados em tempo real
- Personalize programas de saúde com base em dados
- Evolua a experiência do colaborador
- Faça o controle de custos e economia com os insights gerados
Com os dados RH Analytics
você consegue tomar as melhores
decisões para os seus colaboradores.
- Faça a gestão estratégica de saúde através da inteligência de dados com IA.
- Identifique tendências e padrões para adequar seus programas de saúde às reais necessidades do colaborador.
- Melhore programas de saúde para atender às necessidades individuais de cada funcionário
- Gere insights para ações de prevenção para melhora da saúde dos colaboradores.
Ferramentas para um
RH mais funcional.
Entenda a saúde geral dos colaboradores
Identifique quais medicamentos e tratamentos são utilizados pelos colaboradores e beneficiários e crie programas de saúde mais direcionados, promovendo uma gestão preventiva e personalizada.
Controle custos e gastos
Analisar os valores pagos e os descontos aplicados proporciona uma visão clara sobre os custos associados ao benefício farmácia. Isso permite uma negociação e direcionamento de melhores condições com fornecedores e farmácias, além de otimizar o uso do orçamento destinado à saúde dos funcionários.
Monitore uso dos benefícios
Os dados gerados pelo uso de um produto de multi-benefícios fornecem uma visão detalhada das necessidades e preferências dos colaboradores. O RH pode usar essas informações para criar programas de benefícios mais eficazes, promovendo o bem-estar, a satisfação e a produtividade.
Seja funcional
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Confira nossos planos e tenha acesso a ferramenta exclusiva Funcional Multi que ajuda o RH a tomar melhores decisões e melhorar a vida de seus colaboradores!
RH, você está a poucos passos de
deixar sua empresa mais funcional.
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